가사·육아 분야 활동 관련 안내문❶(외국인)

<자세한 내용은 경남도 홈페이지 공고문을 참고해 주시기 바랍니다.>

➀ 활동 희망 외국인 교육 신청

: 교육을 희망하는 외국인은 경남도 산업인력과로 첨부서류를 포함하여 교육을 신청해야 합니다.          ※ 접수 메일 : kr5076@korea.kr

‣첨부서류 : 교육신청서, 외국인등록증 또는 여권 사본, 개인정보 동의서 등, 한국어능력 증빙서류 등

➁ 교육 대상 문자 수령(개별 통보 없으면 미선정)

: 법무부의 자격 요건 확인 후 교육이 가능한 외국인에게 문자메시지로 교육 대상자 확정을 통보합니다. 보내드린 문자메시지에 첨부되어 있는 링크로 교육 희망일과 시간을 반드시 입력해야 합니다.

➂ 교육반 편성 및 교육 안내

: 교육반 편성에 따라 장소 및 시간을 문자메시지로 보내드립니다. 다만, 교육 인원이 적거나 사정에 따라 희망 날짜에 교육반이 열리지 않을 수 있습니다.

‣가사 교육 : 필수교육 10시간(외국인근로자지원센터) + 가사교육 3시간(온라인 교육)

‣가사·육아 교육 : 필수교육 10시간(외국인근로자지원센터) + 가사교육 3시간(온라인 교육) + 육아교육 30시간(외국인근로자지원센터) ※ 완화 대상자의 경우 육아교육 온라인 수강 가능

➃ 대면외국인근로자지원센터, 온라인직무별 교육 이수(가사, 육아교육 구별)

: 필수교육 및 육아교육의 경우 외국인근로자지원센터에서 수강해야 하며, 가사교육 은 온라인 교육을 수강해야 합니다. 다만, 육아교육 완화대상자의 경우 온라인 교육으로 수강이 가능합니다. 시범기간 내에는 교육비가 면제됩니다.

‣(가사) 스텝(https://www.step.or.kr/) 회원가입 후 “국내 체류외국인 가사활동 교육” 이수

‣(육아) 한국건강가정진흥원(https://edu.kihf.or.kr/) 회원가입 후 “국내 체류외국인 육아분야 활동 교육” 이수

➄ 교육 이수 후 센터에서 이수증 수령(온라인 교육 이수증도 센터에 제출)

: 온라인 교육 이수증을 대면교육 기관에 보내야만 최종 이수증이 발급됩니다.

➅ 출입국사무소에 체류자격 외 활동 허가 신청(온라인 또는 방문신청)

: 시범기간 내에는 수수료(12만원)가 면제됩니다.

‣제출서류 : 여권, 한국어 능력 증빙 서류, 교육 이수증, 채용신체검사서, 해외 범죄경력증명서(범죄경력 등 본인확인서) 등

➆ 활동 허가 받은 후 관할 외국인근로자지원센터에 활동 신청

: 활동을 희망하는 외국인은 관할 외국인근로자지원센터로 첨부서류를 포함하여 활동을 신청해야 합니다.

※ 외국인은 직접 책임배상 보험을 반드시 가입하여야 합니다.

‣제출서류 : 사업 참여 신청서, 외국인등록증 또는 여권 사본, 책임배상 보험 계약서 사본

➇ 센터에서 조건 부합 이용자 정보 수령, 이용자와 협의 및 계약 실시

: 공고문에 첨부된 표준계약서를 활용하여 이용자와 협의 후 계약을 실시합니다.

➈ 계약 7일 이내 출입국사무소에 활동 개시 신고(온라인 또는 방문신청) 및 근무

‣제출서류 : (전자민원) 계약서, 서비스 이용가정 주민등록등본

(방문민원) 통합신청서, 여권사본, 계약서, 서비스 이용가정 주민등록등본

Notice on Housekeeping and Childcare Activities for Foreigners❶

<For more details, please refer to the official announcement on the Gyeongnam Province website.>

➀ Application for Training – Foreigners Wishing to Participate

: Foreigners who wish to participate in the training must submit their application, along with the required documents, to the Gyeongnam Provincial Government’s Industrial Workforce Division.         ※ Submission Email: kr5076@korea.kr

‣Required Documents : Training application form, A copy of a foreign registration card or passport, Consent form for personal information, Proof of Korean language proficiency, etc.

➁ Notification of Training Eligibility(No Individual Notice for Non-Selected Applicants)

: After verifying eligibility with the Ministry of Justice, selected applicants will receive a confirmation message via text. Applicants must select their preferred training date and time using the link provided in the message.

➂ Training Class Assignment and Guidance

: Training details, including time and location, will be sent via text message. Please note that training classes may not be available on preferred dates due to limited participants or other circumstances.

‣Housekeeping Training : 10 hours of mandatory training (at the Foreign Workers Support Center) + 3 hours of online training

‣Housekeeping & Childcare Training : 10 hours of mandatory training (at the Foreign Workers Support Center) + 3 hours of online housekeeping training + 30 hours of childcare training (at the Foreign Workers Support Center)    ※ For eligible applicants, online childcare training is available.

➃ Completion of In-Person and Online Training

: Mandatory and childcare training must be completed at the Foreign Workers Support Center. Housekeeping and childcare training (for eligible applicants) must be completed online. During the trial period, training fees will be waived.

‣ (Housekeeping) Sign up on STEP and complete the "Domestic Stay Foreigners' Housekeeping Activity Training.“

‣ (Childcare) Sign up on the KOREA INSTITUTE FOR HEALTHY FAMILY and complete the "Domestic Stay Foreigners' Childcare Activity Training."

➄ Issuance of Training Completion Certificate(Submission of Online Training Certificate Required)

: Online training completion certificates must be submitted to the center to receive the final certificate.

➅ Application for Work Permit Outside of Residency Status(Online or In-Person)

: During the trial period, the application fee (KRW 120,000) will be waived.

‣Required Documents : Passport, Proof of Korean language proficiency, Training completion certificate, Medical check-up certificate, Criminal record certificate from the home country, etc.

➆ Application for Activity Registration at the Local Foreign Workers Support Center

: Foreigners who wish to participate must apply at the relevant Foreign Workers Support Center with the required documents.

※ Foreigners are required to enroll in liability insurance.

‣Required Documents: : Participation application form, A copy of a foreign registration card or passport, A copy of the liability insurance contract

➇ Receipt of User Information from the Center, Discussion with User, and Contract Signing

: The contract should be made based on the standard contract attached to the official announcement.

➈ Activity Commencement Report to the Immigration Office within 7 Days & Work Start

‣Required Documents : (For online applications) Contract and proof of residence of the service user
(For in-person applications) Integrated application form, passport copy, contract, and proof of residence of the service user

가사·육아 분야 활동 관련 안내문❷(외국인)

○ 아동의 안전한 돌봄

- 아동 보호자의 육아방침을 존중하고, 식사와 간식은 부모가 조리하거나 지정한 음식 제공

- 이용자에게 아동이 접근할 수 없는 안전한 장소에 응급조치를 위한 비상약품 등을 비치할 것 요청

- 질병, 사고 또는 재해 등으로 인하여 위급상태가 발생한 경우, 즉시 응급의료기관(119) 및 부모에게 연락

- 식중독 및 전염병으로 의심되는 증상 발견 시 즉시 부모에게 연락, 병원 방문 등 조치

○ 아동학대 등 범죄예방 및 신고

- (아동학대의 정의) 보호자를 포함한 성인이 아동의 건강 또는 복지를 해치거나 정상적 발달을 저해할 수 있는 신체적, 정신적, 성적 폭력이나 가혹행위를 하는 것과 아동의 보호자가 아동을 유기하거나 방임하는 것을 말함 [아동복지법 제3조 제7호]

- (아동학대범죄) 아동학대 중 “보호자”에 의한 아동학대를 아동학대범죄로 규정 [아동학대범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조제4호]

* 보호자란 친권자, 후견인, 아동을 보호, 양육, 교육하거나 그러한 의무가 잇는 자 또는 업무, 고용 등의 관계로 사실상 아동을 보호, 감독하는 자를 말함 [아동복지법 제3조제3호]

→ 외국인은 아동학대 대상자로 신고 될 수 있는 “보호자” 임

- (아동학대범죄 신고) 누구든지 아동학대 범죄를 알게된 경우, 그 의심이 있는 경우, 시도 또는 시군구 수사기관에 신고할 수 있음

· 신고인의 신분은 보호되며 그 의사에 반하여 신원이 노출되지 않음

※ 아동학대 신고 : 관할 경찰서 또는 112

- (성범죄 신고) 누구든지 아동, 청소년 대상 성범죄의 발생 사실을 알게 된 때에는 수사기관에 신고할 수 있음 [아동,청소년의 성보호에 관한 법률 제34조제1항]

○ 계약 체결 요령

➀ (계약 체결) 서비스 표준 이용계약서를 참고하여 계약 체결

- (업무범위 및 시간) 가사, 육아 업무 범위, 서비스 시간을 사전에 협의

- (요금 및 지불 방법) 시간당 서비스 요금, 지급 방법 및 시기를 사전에 협의

- (분쟁 해결) 계약의 일방적 해지, 서비스 제공 중 양 당사자에게 발생할 수 있는 인적, 물적 손해 등으로 인한 분쟁의 해결 기준을 사전에 협의(외국인 배상책임보험 의무 가입)

➁ (계약 변경) 체결된 계약의 중요 내용(업무 범위, 시간, 요금 등)을 변경하고자 하는 경우, 양 당사자 협의를 통해 계약 내용을 변경

○ 사후 관리

- (무작위 모니터링) 법무부와 경남도는 외국인, 이용 가정을 대상으로 유선을 통해 대상자의 분기별 무작위 모니터링 실시

Notice on Housekeeping and Childcare Activities for Foreigners❷

○ Safe Childcare and Crime Prevention Guidelines

- Respect the childcare guidelines set by the child’s guardian. Meals and snacks should be prepared by the parents or provided as specified.

- Request the user to store emergency medical supplies in a safe place that is inaccessible to children.

- In case of emergencies due to illness, accidents, or disasters, immediately contact emergency medical services (119) and the child’s parents.

- If symptoms of food poisoning or infectious diseases are suspected, inform the parents immediately and take appropriate measures, such as visiting a hospital.

○ Prevention and Reporting of Child Abuse and Other Crimes

- (Definition of Child Abuse) Child abuse refers to any act by an adult, including a guardian, that may harm a child’s health or well-being, hinder their normal development, or involve physical, mental, or sexual violence or cruel treatment. It also includes abandonment or neglect by a guardian. (Child Welfare Act, Article 3, Clause 7)

- (Child Abuse Crimes) Among various forms of child abuse, those committed by a guardian are classified as child abuse crimes. (Special Act on the Punishment of Child Abuse Crimes, Article 2, Clause 4)

* A "guardian" refers to a parent, legal guardian, or any individual responsible for protecting, nurturing, or educating a child. It also includes individuals who supervise a child due to work or employment-related duties. (Child Welfare Act, Article 3, Clause 3)

→ Foreigners can be considered "guardians" and may be reported as perpetrators of child abuse.

- (Reporting Child Abuse Crimes) Anyone who becomes aware of or suspects a child abuse crime may report it to the relevant authorities (city, county, district, or law enforcement agencies).

· The identity of the reporter is protected and will not be disclosed without their consent.

※ Child abuse reporting: Contact the local police station or dial 112.

- (Reporting Sexual Crimes) Anyone who becomes aware of a sexual crime against a child or adolescent must report it to law enforcement. (Act on the Protection of Children and Adolescents from Sexual Abuse, Article 34, Clause 1)

○ Guidelines for Contract Signing

➀ (Contract Formation) Use the Standard Service Agreement as a reference when signing a contract.

- (Scope of Work & Hours) Discuss and agree on the scope of housekeeping and childcare duties, as well as working hours in advance.

- (Service Fees & Payment Methods) Discuss and agree on the hourly service fee, payment method, and payment schedule beforehand.

- (Dispute Resolution) Establish guidelines for resolving disputes related to unilateral contract termination, personal or property damages that may occur during service provision, etc. (Foreigners must enroll in liability insurance).

➁ (Contract Modifications) If there is a need to modify essential contract details such as work scope, hours, or fees, both parties must agree before making changes.

○ Post-Contract Management

- (Random Monitoring) The Ministry of Justice and Gyeongnam Province will conduct random quarterly monitoring of both foreign workers and user households via phone calls.

가사·육아 분야 활동 관련 안내문❸(외국인)

○ 공통사항

- 가사·육아 분야 체류자격외 활동 허가 범위 확대

- 교육비 및 체류자격외 활동 허가 신고 수수료 면제

○ 유학생(졸업생) 인센티브

① 유학생(졸업생) 시간제 취업 시간 및 근무할 수 있는 장소 추가

현 행		인센티브
‣ 체류자격 외 활동허가 – 시간제 취업 - (허용시간) 주중 최소 10시간 ~ 최대 35시간 - (허가장소) 최대 2곳		‣ 체류자격 외 활동허가 – 가사·육아 분야 시간제 취업 - (허용시간) 인증대학·성적우수 가점 없어도 주중 최대 35시간 부여 - (허가장소) 최대 3곳

② 구직활동 시 혜택 추가

- 6개월 이상 가사·육아 활동을 하는 경우, 졸업 후 구직(D-10)자격으로 체류기간 연장 시, 최대 10점의 가점 부여

‣ (예시) 주 35시간 가사·육아 활동 시 1달 기준 약 17일을 추가로 부여

③ 가사·육아 분야 활동을 국내 사회봉사 활동 시간으로 인정

- 점수제 우수인재(F-2-7) 취득 시 가점 부여 등

④ 가사·육아분야 시간제 취업활동을 하고 있는 유학생이 체류 기간을 연장하는 경우 재정능력 입증서류 제출 감면

- 총 100시간 이상 활동 시, 재정능력이 1/2 감경

- 총 200시간 이상 활동 시, 재정능력 입증서류 제출이 면제